DASAM og YAM vil fremadrettet anvende titlerne forperson og næstforperson, i det vi støtter op om ligestilling på alle planer.
NYHEDER
AM-PRO sender udspil på vegne af DASAM og andre arbejdsmiljøprofessionelle til ny Arbejdsmiljøaftale. Læs udspillet her.
Ønsker du at vide mere om AM-PRO kan du besøge hjemmesiden her.
I forbindelse med forhandlingerne af den nye arbejdsskadereform og arbejdsmiljøaftale har DASAM gjort opfordret til at indtænke arbejdsmedicin i fastholdelse og hurtigere tilbagevenden til arbejde af patienter med arbejdsskadesager. Læs brevet her.
DASAM foreslår en national eksponeringsdatabase for alle virksomheder i Danmark, tilsvarende den de har i STAMI, Norge. I processen er blandt andet sendt brev til politikere. Læs brevet her.
Sundhedsstyrelsen har nu endelig godkendt den nye målbeskrivelse i arbejdsmedicin. Der er nu 14 kompetencer for introduktionsuddannelsen og 24 for hoveduddannelsen, hvilket er en reduktion fra 78 kompetencer i målbeskrivelse fra 2014.
Målbeskrivelsen træder i kraft pr. 1.november 2022, men kan allerede nu bruges som udgangspunkt i uddannelsesforløb. Hent målbeskrivelsen her.
DASAM rejselegat 2022 kan nu søges, læs mere her
Join the conference Public and Occupational Health in Sustainable Agriculture, which takes place in Odense August 21-24. ICOEPH and DASAM are co-organizers.
Read more and registrate here.
DASAMs årsmøde 2022 bliver afholdt d. 9-10 marts, på DSB kursuscenter Knudshoved i Nyborg.
DASAM årsmøde 2021 afholdes i år d. 16.-17. september Comwell Klarskovgaard i Korsør.
Tema i år er ‘Arbejdsmedicinens rolle i forebyggelse’
Se program her.
DASAM fejrede 40 års jubilæum d. 10. juni 2021. Se program og slides fra dagen her.
YAM afholder temadag om Gravidvurderinger samt YAM Generalforsamling 2021 i Holbæk, onsdag d. 26.maj.
I forbindelse med genåbningen af samfundet efter anden Corona-nedlukning, advarer DASAM igen mod brug af hagevisir/halvvisir. Disse kan udgøre en falsk tryghed, da der er stadig intet videnskabeligt belæg for, at disse visirer nedsætter spredning af smitte eller beskytter mod smitte. Læs hele pressemeddelelsen her.
Arbejdsmarkedets Erhvervssikring og Erhvervssygdomsudvalget har ønsket en udredning af den videnskabelige evidens for at belastende og længerevarende stresspåvirkninger på arbejdspladsen kan føre til depressive lidelser og psykiske belastningsreaktioner.
Arbejdsmiljøforskningsfonden bevilgede i december 2018 667.000 kr. til udredningen (projektnr 45-2018-09). Udredningen er foretaget af danske og udenlandske forskere med arbejdsmedicinsk, psykiatrisk og epidemiologisk ekspertise (se nedenfor).
Arbejdet blev påbegyndt i januar 2019 og resultatet vedrørende depression er nu publiceret internationalt i European Journal of Epidemiology (http://link.springer.com/article/10.1007/s10654-021-00725-9 ) hvormed projektet er endeligt afsluttet.
Dansk-sprogede udgaver (resume og rapporter) er tidligere fremsendt til Arbejdsmarkedets Erhvervssikring og kan downloades fra nettet ( https://www.aes.dk/om-arbejdsmarkedets-erhvervssikring/erhvervssygdomsudvalget/forskning-og-udredningsprojekter ).
Resultaterne viste, kort fortalt, at resultaterne fra tidligere undersøgelser af problemstillingen er behæftet med metodeusikkerhed i et omfang, der indebærer, at man ikke med rimelig sikkerhed kan konkludere, at nogen af de arbejdsrelaterede stress-faktorer, der var omfattet af udredningen, er en sandsynlig årsag til depressive episoder, tilbagevendende depression eller psykiske belastningsreaktioner. Omvendt var der heller ikke evidens for, at en årsagsmæssig sammenhæng er usandsynlig.
Udredningen anbefaler en række metodemæssige forbedringer af fremtidige projekter om sammenhængen mellem arbejdsmæssig stressbelastning og udvikling af psykiske lidelser, så dette vigtige område fremover kan udforskes på en måde, der kan give mere holdbare svar på om der er årsagsmæssige sammenhænge.
Udredningen gennemgås mere detaljeret i dette dokument, opdelt på et delprojekt om depression og et delprojekt om psykisk belastningsreaktion
På vegne af forfattergruppen,
Sigurd Mikkelsen
DASAM årsmøde 2021 afholdes i år d. 16.-17. september Comwell Klarskovgaard i Korsør.
Se mere information og program her.
DASAM har valgt at advare mod brugen af hagevisir som værnemiddel mod Covid-19 smitte på arbejdspladser. Der er intet videnskabeligt belæg for, at disse visirer nedsætter spredning fra smittede brugere eller beskytter brugerne mod smitte
DASAM er klar med ny dato for markering af 40 års jubilæum. Dagen planlægges nu afholdt d. 10.juni 2021, i Odense.
DASAM har valgt at genfremføre forslaget om at de arbejdsmedicinske afdelinger bliver involveret i vurdering af borgere som søger om seniorpension. Dette er gjort ved at sende et brev til Folketingets Beskæftigelsesudvalg og bede om foretræde for udvalget d. 18.november 2020.
Nyt debatoplæg fra AM-PRO om forebyggelse i arbejdsmiljøindsatsen i Danmark, hvor DASAM/YAM bl.a. har bidraget med artikel om arbejdsmedicinens rolle.
Grundet den aktuelle Covid-19 situation har DASAM set sig nødsaget til at måtte aflyse DASAMs 40 års jubilæumsmøde d. 29.oktober 2020.
Vi håber i stedet på at kunne afholde jubilæumsmøde i løbet af 2021.
DASAMs generalforsamling afholdes onsdag den 15. september, kl. 10.00-12.00 i Mødecenter Odense.
BILAG:
- Indkaldelse til GF
- Bestyrelsens beretning og andre beretninger
- Videreuddannelsesudvalgets forslag om ændring af det arbejdsmedicinske projekt
Budget og regnskab er blevet godkendt per mail. Ligeledes er der stemt for den foreslåede kontingentstigning for speciallæger per mail.
Bestyrelsen har i kraft af at formand Ole Carstensen efter 5 år på posten har ønsket at gå af, besluttet at næstformand Harald Meyer overtager posten indtil generalforsamlingen, hvor der vil være nyvalg af formand. Den tidligere formand vil beklæde næstformandsposten indtil generalforsamlingen.
Med venlig hilsen,
DASAMs bestyrelse
